Legge di bilancio 2025 – Norme in materia di lavoro e previdenza – Nota ANCE di approfondimento

La legge di bilancio 2025 (Legge 30 dicembre 2024, n. 207) ha previsto alcune novità in materia di lavoro, che ANCE, ha illustrato, in un documento di approfondimento.

Tra le numerose disposizioni contenute si rinvia in particolare:

• Articolo 1, comma 81, lett. a) (Tracciabilità delle spese rimborsate ai lavoratori dipendenti in trasferta)
• Articolo 1, comma 161 (Incentivo al posticipo del pensionamento)
• Articolo 1, comma 171 (NASpI)
• Articolo 1, comma 173 (Opzione donna)
• Articolo 1, comma 174 (Quota 103)
• Articolo 1, commi 175-176 (APE sociale)
• Articolo 1, comma 179 (Pensione di vecchiaia per lavoratrici con quattro o più figli)
• Articolo 1, commi 181-185 (Misure in materia pensionistica e di previdenza complementare)
• Articolo 1, commi 188-197 (Ammortizzatori sociali e Programma GOL)
• Articolo 1, commi 217-218 (Congedi parentali)
• Articolo 1, comma 219 (Decontribuzione a favore delle lavoratrici madri)
• Articolo 1, comma 385 (Riduzione aliquota imposta sostitutiva per premi di produttività)
• Articolo 1, commi 390-391 (Incremento della soglia di esenzione dei fringe benefit)